認定番号 G30087
株式会社 エリアサポートジャパン
認定グレード グレード3 2019年11月取得
事業者情報
本部所在地
〒509-0213 岐阜県可児市瀬田527-1連絡先TEL
0574-61-3357連絡先FAX
0574-61-3254代表者名
石丸利光運営事業所名
デイサービス一笑（可児市）
住宅型有料老人ホーム 天子のひだまり一笑（可児市）
住宅型有料老人ホーム 清流の郷 一笑（岐阜市）
デイサービス関の里 一笑(関市)
ヘルパーステーション睡蓮（可児市）
訪問介護事務所 共生(岐阜市)
職員数
約125名設立
2009(平成21）年法人理念
“超高齢化社会”において第二の人生を豊かにかつアクティブに送っていただく。
多様化する高齢化社会に対して、介護負担軽減を考察する。
尊厳第一、笑顔の絶えない生活をプロデュースする。
社会・地域貢献への取組み
なしURL
http://www.area-support-japan.com/
- 住宅型有料老人ホームでは、年間通じて積極的な外出レクリエーション活動に力を入れ、利用者様に楽しみにしてもらっています。また「食べること」「美味しいと思うこと」を大切にし、とくに女性を中心としたスタッフ間で意見交換しながら食イベントに力を入れています。
また、お手伝いが必要な方は、外部サービス(訪問介護・デイサービスなど)を利用して、入浴や食事などの介護を提供するだけでなく、生活上の相談や健康状態の確認、機能訓練まで受けられます。利用者様とご家族の精神的な負担を軽減できるよう、その方らしく過ごせるようお手伝いします。
人材育成への取組み
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基本姿勢
チームケアの一員としての心構えを徹底的に教育します。具体的には「自分一人くらい…」というケアに対する逃げの気持ちの排除指導。 -
主な取組み
◇新入職員研修
入社時、新人オリエンテーションからスタートし、法人理念、組織、制度の理解やサービス提供者としての基本姿勢を学ぶことを目的とし、基本理念、ケアプラン、リスクマネジメント、介護技術の標準化などの教育を行っています。
◇施設内研修
介護技術の標準化など、外部講師を含む定期的な研修を行います。
フロア会議を利用し、事前に選定した担当職員による月に1回の勉強会を行います。
◇専門資格取得・外部研修参加支援
資格取得カリキュラムに沿った積極的な業務シフトの調整をし、研修などに行きやすい環境を作り出しています。
◇働きやすい職場づくり
ワークライフバランスを活用した出勤体制の確立。
定期的に個人面談を行うことによりストレスを取り除き、精神衛生に配慮しています。
コラム
- 入社時は新人オリエンテーションからスタートし、法人理念、組織、制度の理解やサービス提供者としての基本姿勢を学んだあとは育成指導の期間を設けています。先輩職員がマンツーマンで指導することにより、わからないことは質問しやすく、困ったときには頼りやすい環境づくりを心がけています。またマンツーマン指導により、先輩、後輩が親しくなり、もともとのアットホームな雰囲気も手伝い、会社自体がストレスをためにくい温かな環境になっています。
採用情報
基本給
170,000円～賞与
年2回（前年度実績 計2.0ヵ月）手当
資格手当、夜勤手当、皆勤手当休暇制度
年間118日。夏季、年末年始休暇あり
