認定番号 G10017
医療法人社団 友愛会
認定グレード グレード1 2020年11月取得（2017年11月グレード2取得、2016年12月グレード3取得）
事業者情報
本部所在地
〒502-0812 岐阜県岐阜市八代1-7-1連絡先TEL
058-231-2631連絡先FAX
058-294-1480代表者名
理事長 岩砂智丈運営事業所名
岩砂病院・岩砂マタニティ（岐阜市）
山県グリーンポート（山県市）
岩砂介護保険支援センター長良（岐阜市）
岩砂訪問介護センター長良（岐阜市）
岩砂訪問看護ステーション（岐阜市）
福光グリーンホーム（岐阜市）
岩砂ローズガーデン（岐阜市）
小規模多機能型居宅介護 ひとい木（岐阜市）
小規模多機能型居宅介護 とまり木（岐阜市）
住宅型有料老人ホーム にこの木（岐阜市）職員数
550名（グループ全体）設立
1967（昭和42）年法人理念
友愛会は皆様の健康で幸せな生活を願い、医療、介護、福祉の連携のもと、良質で真心のこもったサービスを提供し、その社会的責任を果たします。社会・地域貢献への取組み
・中高生を対象とした職業体験
・ご利用者さんとご家族、地域住民の方々を招いての行事開催
・地域交流スペースでの多世代交流
・ご利用者さんと地域住民との交流サロン
・地域のサロンに出向いて、介護予防・予防医療等の啓発
・「どう生（逝）きるかい（会）」の開催URL
https://yuuaikai-gifu.or.jp/
- 医療法人社団友愛会は、1896（明治29）年に診療所からはじまり、120年以上の長い年月をかけて、地元で生まれてから最期を迎えるまで、ずっと寄り添うことができる診療・ケア体制を築き上げてまいりました。
今後は友愛会のビジョンである「地産・地育・共創・友愛」の実現をめざし、これまで培ってきた土台を活かし、地域住民や他業種の企業・団体と共に、積極的に「地域づくり」に取り組みます。
人材育成への取組み
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基本姿勢
＜友愛会の人事ポリシー＞
・友愛会は高い顧客（患者・利用者）満足を提供し、誰からも信頼されるプロフェッショナル集団となることを目指します。
・友愛会の職員が、プロ意識を持ちながらいきいきと働くために、公平な処遇を行います。
・友愛会は人を育てることを大切にします。 -
主な取組み
◇新入職員研修
年4回にわたり、ルーキー研修を実施しています。理念・ビジョンについて、目標管理についてなど、さまざまなテーマで研修を行います。
◇施設内研修
定期的に研修会を実施しています。各部署合同で研修することもあります。
◇専門資格取得・外部研修参加支援
・資格取得助成制度が整備されています。
・個人の研修計画に沿って、外部研修への参加も可能です。
◇働きやすい職場づくり
・職場環境整備：「ぎふ・いきいき介護事業者」G1取得、「ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業」認定など。子育てや親の介護など、ライフスタイルの変化に合わせて、法人内の託児所利用の推進、雇用形態や勤務地の変更なども柔軟に対応しています。
・人材育成制度：階層別研修、資格取得支援、介護キャリア段位制度を導入し、プロ意識の醸成を図っています。
・イベント：法人全体の親睦会イベントや新年会、他部署を知るための多職種交流会などを実施しています。
コラム
- 地域の皆様の健康で幸せな生活を願い、職員全員が「チーム友愛会」を合言葉に協力し合って働いています。また、職員同士の親睦を深めるため、「友愛会交流カード」を作成。会話した相手の名前をカードに記入し、年間10人以上とコミュニケーションを取ろうという取り組みを行っています。
採用情報
基本給
介護福祉士：175,000円、介護職員（無資格）：155,000円賞与
年3回（4ヶ月分）※2019年度実績手当
通勤手当、住宅手当、夜勤手当、処遇改善金、特定処遇改善金 有り休暇制度
年間休日数118日※2019年度実績、4週7休制度、リフレッシュ休暇制度（年10日）
