認定番号 G10011
社会福祉法人 桜友会
認定グレード グレード1 2019年11月取得 （2016年12月 グレード2取得）
事業者情報
本部所在地
〒501-3932 岐阜県関市稲口845番地連絡先TEL
0575-24-9570連絡先FAX
0575-24-9571代表者名
理事長 髙井澄恵運営事業所名
特別養護老人ホーム・ほほえみ福寿の家(関市)
短期入所・ほほえみ福寿の家(関市)
軽費老人ホーム ケアハウス桜(関市)
認知症対応型老人共同生活介護グループホーム ほほえみごこち(関市)
グループホーム ほほえみごこち田原(関市)
グループホーム ほほえみ栄町（関市）
デイサービスセンター ほほえみ(関市)
まなびやデイサービスセンター ほほえみ(関市)
まなびやデイサービスセンター ほほえみ栄町(関市)
小規模多機能型居宅介護 ほほえみごこち田原(関市)
ほほえみ訪問介護事業(関市)
ほほえみ介護相談センター稲口(関市)
ほほえみ介護相談センター栄町(関市)
関市中央第4地域包括支援センター(関市) 他職員数
約300名設立
1996(平成8)年法人理念
1.利用者一人一人を大切にし、支援を通して利用者も家族も職員も豊かな生活を送ることを目指します。
2.地域の一員として地域の思いを受け止め、安心して生活できる地域社会の実現を目指します。社会・地域貢献への取組み
中学生の職場体験学習の受け入れ、インターンシップの介護実習などの受け入れ、独り暮らしの高齢者等に高齢者向けの栄養バランスの取れた弁当の配達、地域住民らを招いた交流イベントの開催、地域の子どもも利用可能な事業所内保育施設の運営などURL
https://www.hohoemi.or.jp/
- 特別養護老人ホームをはじめ、デイサービスセンター、グループホーム、児童心理治療施設など、高齢者から児童まで23の福祉事業を展開。関市に根付き、幅広いニーズに応えることで、社会福祉法人としての役割を果たしています。職員は希望や適性に合わせて法人内の施設を異動し、実務経験を積むことで個々の成長を促していく仕組みに取り組んでいます。
人材育成への取組み
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基本姿勢
利用者様に寄り添うサービスの提供、および、ご家族の満足度の向上はもとより、職員のキャリアアップ支援、福利厚生の充実などにより、桜友会に関わるすべての人々が豊かな生活を送ることができるよう努めています。地域の思いを受け止め、安心して生活できる地域社会の実現を目指し、1.利用者様を大切に、2.職員を大切に、3.地域の信頼を、の3つの方針を大切にしています。 -
主な取組み
◇新入職員研修
新入職員一人ひとりに対し、専任のチューターがバックアップ。個々に合わせた教育訓練計画書に基づき、定期的にスキルチェックを実施しながら、指導や助言を行います。
◇スキルアアップ研修
階層別研修、サービス向上のための研修、実技研修など、さまざまな施設内研修を実施。外部研修にも積極的に参加し、職員間で情報共有をしています。
◇多角的な人材育成
外国人留学生、技能実習生を受け入れ、将来を見据えた人材育成に取り組んでいます。資格取得に向けた費用助成などの支援を行うほか、施設内で介護福祉士実務者研修を開講しています。
◇働き方改革
働き方改革を推進し、「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業認定」、「関市女性が働きやすい職場Sランク認定」を授与されました。また、事業所内保育施設の設置、産休育休取得を推進するなど、子育て世代の働きやすさに注力しています。
コラム
- 働きやすい職場の実現に向け、全職員を対象にしたアンケートを毎年実施。その結果を職員にフィードバックし、改善活動を行っています。
また、業務効率化のため、iPadを使ったグループウェアや介護記録システム、介護ロボットの導入など、ICT（Information and Communication Technology＝情報通信技術）化を実施しています。
採用情報
基本給
154,000円～（大卒）賞与(2018年実績)
4カ月手当
通勤手当、夜勤手当 資格手当、特殊業務手当、処遇改善手当 他休暇制度
年間休日108日。その他、休日は相談の上、決定。
